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1.店长要求:有管理经验、零售行业或推销经验者优先。
晋升渠道:储备店长→店长(享有入股资格)→督导→区域经理 →分公司经理(公司合伙人)
2.服务员若干名!要求:手脚勤快,服务热情,有良好的沟通能力!
3.后厨(简单切配、刷碗、清洁工作)若干名!要求:身体健康,吃苦耐劳!
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